Labour Law Topics
Arbeidsrecht Actueel 605
Is het meenemen van een hond naar het werk voor de werknemer een arbeidsvoorwaarde geworden?
Een werknemer werkte sinds 2019 op locatie als fysiotherapeut. Al vanaf het begin nam hij zijn hond mee naar het werk. Op de locatie waren ook zes andere werknemers die hun hond meenamen naar het werk. De werkgever kondigde in mei 2024 een algeheel...
Arbeidsrecht Actueel 604
UWV mag niet alsnog een andere grond aan de loonsanctie ten grondslag leggen
Een werknemer (verkoopmedewerkster) was ziek uitgevallen voor haar werk. Als de werkneemster ziek blijft, vraagt zij een WIA-uitkering aan. Aan de hand van het daarbij ingediende re-integratieverslag beoordeelt het UWV vervolgens de...
Arbeidsrecht Actueel 603
Gesprek in aanwezigheid van advocaten als voorwaarde voor werkhervatting
Bij een metaalbewerkingsbedrijf werkt sinds 2021 een werknemer in de functie van medewerker voorbereiding. Tijdens een gesprek op 27 mei 2025 deelt de werkgever aan de werknemer mede dat hij de arbeidsovereenkomst wil beëindigen. De werkgever geeft...
Arbeidsrecht Actueel 602
Partner van directeur-grootaandeelhouder werkte op basis van een arbeidsovereenkomst
Een directeur-grootaandeelhouder had sinds december 2001 affectieve relatie met een vrouw, die vanaf 2019 ook werkzaamheden verrichtte voor de BV waarvan de man directeur-grootaandeelhouder was. Zij verrichtte tevens werkzaamheden voor een andere BV...
Arbeidsrecht Actueel 601
Ziekmelding met meer dan een jaar terugwerkende kracht
Een hotel ontvangt per e-mail een open sollicitatie voor een baan in de housekeeping of in de afwas. Enkele dagen later wordt de sollicitante uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. Omdat de sollicitante gebrekkig Nederlands spreekt is haar...
Arbeidsrecht Actueel 600
Niet meewerken aan re-integratie na het einde van het tweede ziektejaar
Een internationaal offshorebedrijf heeft sinds 1997 een werknemer in dienst die werkzaam is als surveyor. Dat is een functie aan boord van een schip. In december 2016 raakt de werknemer arbeidsongeschikt na een val aan boord van het schip. Vanaf...